官公庁案件も多く、安定した経営基盤をお持ちのエム・ピー・アソシエイト様ですが、自社採用ルートの強化が喫緊の課題でした。そこで今回のリニューアルでは、求職者が最も不安に感じる「収入」と「人間関係」の可視化を最優先。

未経験からでも高収入を目指せる具体的なキャリアモデルを提示しつつ、「お知らせ」機能を通じた現場の日常発信により、建設業界特有のハードルを払拭する「体温の伝わる設計」を徹底しました。単なる情報提供に留まらず、運用型リクルートサイトとして構築しています。